百度百科显示，李一舟是清华大学设计专业的博士，没有海外留学背景。他为什么引起那么大的关注度？原来，在与boss的交流中，他对每家企业的资料都了如指掌：“我可以通过了解]]> 综合新闻 Mon, 07 May 2012 10:29:25 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1034.html 最近，一份关于中国白领职场“烦恼指数”的榜单在国内各大网站论坛迅速蹿红。这份榜单显示，被调查的28个城市，在考量工作与生活的平衡指数中，被调查的28个城市平均分为48.22，宁波最高，武汉最低。一些媒体由此定义：武汉成全国“最烦恼”城市。

宁波最幸福武汉最烦？

这份名为《2012年度中国职场人平衡指数调研报告》源于智联招聘和北京大学社会调查研究中心联合进行的一项调查。智联招聘总部高级职业顾问把冉介绍，通过智联招聘网站在4周的调查中，共收取全国3万余份有效问卷，其中武汉的样本近2000个。

调查主要针对22岁至35岁的办公室白领人群，行业涵盖了IT、通讯、地产、消费品、服务业，受]]> 职场动态 Mon, 07 May 2012 10:28:29 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1033.html 　　但其实疲倦并不仅仅是劳累造成的，生活中有许多因素都会消耗人的精力，令人感到疲倦……

　　1、用眼过度忙碌的工作，压得都市人身心疲累，不知道从什么时候起，“好累啊”就那样自然地成为许多人的口头禅。其实疲倦并不仅仅是劳累造成的，生活中有许多因素都会消耗人的精力，令人感到疲倦……

　　2、缺乏运动人们误以为运动会令人疲累。但事实恰好相反，若缺少运动，肌肉会变得虚弱，当机体要运用它们时，便需花更大的气力。

　　3、睡眠问题有些人常利用双休日睡懒觉，且振振有词地辩白这是养]]> 职场动态 Mon, 07 May 2012 10:27:22 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1032.html 　　家里事情多、工作永远忙不完、邮件收不停、电话一直响......许多职场人都体会过焦虑的滋味，在职场压力愈发增加的今天，职场在学会自我减压的同时还应学会“时间管理”，让工作时间合理分配，避免把工作和压力带回家里去，实现工作与生活的平衡。

　　当一年时间就要结束时，几乎人人都会感叹“这一年就这么过去了”。尽管心里还想着“明年一定要过得更充实]]> 职场动态 Mon, 07 May 2012 10:25:46 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1031.html 　　近日有报载一款名为“小黑屋”的强制码字软件，可以让不少有“拖延症”的职场人工作效率提高数倍。用户在运行程序之后如同被关进“小黑屋”里，除了码字无法进行其他任何操作。尽管人们对该软件褒贬不一，但“拖拉机”却在白领中引起共鸣，不少人都认为自己有拖延的毛病。

　　全球10亿人拖并煎熬着

　　因为过于追求完美，小]]> 职场动态 Mon, 07 May 2012 10:24:50 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1030.html 　　国务院总理温家宝2日主持召开国务院常务会议，讨论通过《社会保障“十二五”规划纲要》和《国家中长期动物疫病防治规划(2012-2020年)》。

　　养老医保“十二五”全覆盖

　　会议指出，目前我国城乡社会保障发展还很不平衡，农村地区明显滞后，一些基本保障制度覆盖面较窄。随着城镇化的推进，迫切需要加强制度整合与衔接，加快实现管理服务一体化。“十二五”时期，要坚持“广覆盖、保基本、多层次、可持续”的基本方针，以增强公平性、适应流动性、保证可持续性为]]> 综合新闻 Mon, 07 May 2012 10:24:04 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1029.html 　　1、一杯咖啡时间

　　有时候，我们认为把自己的工作分摊出去，不免有“支使”他人之嫌，即便把工作交给了别人，但由于个人理解与处理问题的角度不同，他人所做的工作汇总到你这里时，你会遗憾地发现，你们好像说的根本就是两回事。你可能因此而后悔当初不如自己把事情干了算了。

　　且慢，埋头苦干似乎真的不太吃香了!当下一个任务下]]> 职场动态 Sat, 05 May 2012 10:29:23 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1028.html 　　案例：为何我老是升职无望?

　　吴先生，今年40岁，任某银行支行副行长。他感叹为什么同龄人都能升任市行行长，而自己却升迁无望。原来，他在银行做了10几年销售，从]]> 职场动态 Sat, 05 May 2012 10:23:16 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1027.html 　　四成女性在职场哭过

　　最近一项研究显示，职场女性如果不是处处表现得像个男人，而是让女性的柔弱自然流露，那么她们在事业上可能获得更大成功。但是，柔弱的程度该如何拿捏呢?

　　几年前，我失恋了，在上班的时候几次偷偷跑到盥洗室大哭一场。每次哭过之后，我都会重整妆容，努力使自己恢复平静再回到办公室，为的就是]]> 职场动态 Sat, 05 May 2012 10:13:51 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1026.html 　　先看看最坏的情况吧。由于你的问题导致工作不顺利，你会怎么做?以我30 年的经验看来，每次发现一些原来被忽视的问题时，当初犯错误的人往往难以追查出来。

　　如果你的老板或者上司已经在位几个月或者更长时间，那他就会知道当初问题是怎么发生的。所以，如果你是应该对工作中问题负责的人，那就给大家帮个忙，冲上最前线去解决问题，承担你应有的责任吧。但是，如果不]]> 职场动态 Sat, 05 May 2012 10:12:19 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1025.html 面对逼仄的就业环境，“大学生洗厕所”、“大学生卖菜”、“大学生卖猪肉”不断见诸报端，并引发社会关注。近日，在山东泰安头顶学士帽、脚蹬三轮车、自制广告牌、走街串巷叫卖煎饼的“本科生煎饼哥”杨玉龙也成了媒体纷纷关注的对象。这位“80后”小伙子经历了怎样的就业历程？为什么会选择卖煎饼？他又怀着怎样的梦想？昨日，东方今报记者电话采访了这位洛阳师范学院美术学院的2009届毕业生。

就业屡次受挫选择卖煎饼

“其实，我大学专业是数码设计，没毕业就多次拿过国家级和省级的广告设计大赛的大奖。毕业后从没想到会把卖煎饼当做事业来做。”27岁的杨玉龙开门见山地说。

其实在大四时，这个]]> 综合新闻 Sat, 05 May 2012 09:24:02 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1024.html 　　不要像写论文那样准备厚厚的一本，企业看一份简历的时间一般不会超过5分钟，要善于抓要点，长度不要多于2页A4纸;
　　不要把跟职位和工作无关的兴趣爱好都写进去，如旅游、看小说、唱歌、钢琴等，这些兴趣爱好不会给你加分;
　　不要把在学校的各科成绩单都附上，去企业应聘不是申请出国留学，如果成绩特别优秀，写上曾连续几年拿过一等奖学金或全年级第几等即可;
　　不要设计得过于华丽，这会让用人单位觉得你太会包装自己，甚至认为你的简历是请专门的美术人员“装潢”出来的;
　　与应聘职位无关的工作经验不要写，根据用人单位性质、职位要求，提供证明能力的背景资料]]> 就业指导 Fri, 04 May 2012 11:01:24 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1023.html 　　工作经历是你职涯的拼图。履历第二重要是你的工作经历，多数人从远古时代开始列起--请从最新的列到最旧的，因为多数面试官对你十年前是否在便利商店打工过不是有那么]]> 求职面试 Fri, 04 May 2012 10:58:18 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1022.html 　　呼吁招聘勿搞性别歧视
　　本报记者 王俊秀
　　4月26日，中山大学大四女学生郑楚然用自行车带了500封倡议信来到学校邮局。她给全国500强企业的首席执行官分别寄去一封关于取消就业性别限制的建议信，呼吁企业发表平等用工的声明，关注并解决企业招聘大学毕业生时对女性不公正的要求和限制。
　　在找工作的时候，郑楚然发现很多企业都会在招聘告示中写着“限男性”、“女生身高1.65米”等不平等的条件，在面试时也会问及女生“谈恋爱了没、打算什么时候结婚”等与工作能力无关的问题。
　　在实际情况中，女生找工作时常常会遇到以下不公平的限制：一是区别对待——]]> 综合新闻 Fri, 04 May 2012 10:54:24 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1021.html 　　自主简历 期望薪酬最好不填
　　一份简历可能要投给多个单位，而应聘的单位不同，薪资标准就不同。同样的薪酬，在外企低于平均水平，企业会认为应聘者不够自信，对自己没有做出正确的评价；而在民营企业或小企业则可能较高，企业会怀疑求职者的能力和薪资是否成正比。
　　预估行业地区水平 填个范围值
　　有些单位会给求职者一张表，要求填写期望薪值。赵海晶建议，在求职前预先了解行业和地区的薪资水平，结合自己的消费水平做出合理的估计。一些知名的招聘网站会公布一些行业平]]> 薪酬福利 Fri, 04 May 2012 10:50:08 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1020.html 　　林佳是个星座爱好者，对星盘有一定研究，于是她就借着给同]]> 综合新闻 Fri, 04 May 2012 10:46:29 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1019.html 　　1、泄露秘密者：所谓秘密，当然就带着些不可告人或不愿公诸于众的隐情，基于对好友的信任，或是为了表明自己对好友的信任，才会将私密全盘托出。如果在别人口中听到了自己的私密曝光，不用问，叛徒只有一个。被出卖的人一定懊恼曾经付出的友谊和信任。如果秘密中牵涉到第三方，更会使事情一发而不可收拾。所以，不论是善意或恶意的泄露秘密，都是办公室友情的大忌。
]]> 综合新闻 Fri, 04 May 2012 10:40:56 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1018.html 　　长期以来，我国的采煤行业一直是“脏、累、险”的代名词，安全事故不少。一提到矿工，大多数人都会出现这样的印象——“蓬头垢面，学历偏低，素质不高，言行粗鲁”。简单的描绘，粗放的勾勒。人们总是习惯以所见所闻来进行笼统的归类，为矿工贴上各种各样的标签。
　　然而，大学生矿工的出现，打破了人们对矿工的固化思维，也对“脑体倒挂论”发起猛烈的冲击。从“白领”到]]> 职场动态 Fri, 04 May 2012 10:38:12 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1017.html       上司说话经常会有谜一般的“言外之意”，新员工千万不要会错了意
      “明明说要休息可以不来上班，但一天没去，却马上给你脸色看。”前天，才调到南京某机关上班的小季就因为没有听懂上司的“谜语一般”的话语而遭遇冷脸。其实平时上司常会说一些暗语，新员工可要听明白了他的“言外之意”。
      说是“可以放假” 其实是要你来上班
      新员工遭遇：五一小长假前，才从部队转业到地方的小季就经历了一次让他摸不到头脑的]]> 职场动态 Fri, 04 May 2012 10:28:57 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1016.html     《意见》规定：住院医师规范化培训对象为2010年起已被我省二级及以上医疗机构（含民营）招聘为正式人员的具有本科及以上学历，拟从事或已从事临床工作的临床医学、口腔医学、麻醉学、医学影像学专业毕业生。

    本科毕业生的培训时间为三年，毕业研究生可根据其已有的临床经历相应减少培训时间。乡镇卫生院招聘的500名本专科毕业生项目的临床医师，在乡镇卫生院服务满三年方可申请并通过相关考核参加为期一年的临床实践能力培训。

 ]]> 猎头资讯 Fri, 04 May 2012 10:24:51 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1015.html 　　一是就业信息获取方式多元与政策传递单一之间的矛盾。当代大学生学习生活全面网络化，他们通过网站、微博、手机等多渠道获取就业信息，但各级组织、部门出台的支持大学生就业创业的好政策大多习惯通过报纸、广播、电视等传统渠道进行宣传]]> 人事动态 Fri, 04 May 2012 10:21:02 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1014.html 　　可见社会实践的机会，对于在校学生来说，多么重要。我们也衷心的希望，越来越多的企业肩负起更多的社会责任，能够跟高校联手，为社会输送合格的人才。
　　备受关注的“Missing Jessica零元创业校园行”即将在广州某高校，开始她的第一站活动。
　　就此次活动，记者采访了，广州某大专学校的就业办负责人刘老师。
　　记者：刘老师，您好，作为就业办的负责人，您是怎么看待的这次校园创业活动呢？
　　刘老师：首先，非常感谢M]]> 人事动态 Fri, 04 May 2012 10:11:17 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1013.html 　　1、学历、简历造假则合同无效。在向用人单位投递简历时，简历内容一定要真实。因为用人单位一旦发现你的简历有“水分”。他们有权随时解除劳动合同。且不需要支付经济赔偿或补偿金。虽然不影响你拿到工资，但是因此给用人单位造成损失的，用人单位还有权要求损失赔偿。所以，不要为了让简历好看而编造实习经历、奖学金及获奖经历或者随便给自己整个学生会主席的头衔。在向用人单位介绍自己的情况，有权“无]]> 政策法规 Fri, 04 May 2012 10:05:41 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1012.html 　　《劳动法》对加班的明确约束是：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商可以延长劳动时间，一般每日不超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间，每日不得超过3小时，但每月累计加班时间不得超过36小时。实际情形是，大量的白领加班时间远远超过《劳动法》的限定。问题就在劳动执法部门对白领阶层的群体性超时劳动长期缺乏监察。
　　劳动执法机构为维护良好的招商环境，普遍对企业公司采取放纵态度。那些落户中国的“世界500强”、“行业巨头”们，久而久之没有了忌惮，从而随意增加员工的劳动时间，]]> 政策法规 Fri, 04 May 2012 09:59:02 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1011.html 　　中国社会科学院今年初发布的数据显示，2008年，大学生失业率为9.1%，2010年为12%，2011年为17.5%。
　　2012年毕业季又要到了，今年大学生找工作还会那么难吗？
　　■能力比学历重要
　　“我感觉用人单位很看重学历，想找到好工作，就要继续深造。”吉林大学新闻专业2012届毕业生麻皓说，他本科毕业后打算攻读研究生。和他同专业的小许则选择就业：“公司更关注个人能力是否与企业需要相符，和我同被录用的就]]> 求职面试 Thu, 03 May 2012 10:50:53 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1010.html 　　求职未遂，难道是简历不够“打眼”？听上去似乎有点道理，然而却不只是小蕾一个人有这样的想法，“证件照”这项各大影楼推出的新服务受到毕业生追捧。一张“证件照”价格最低98元，最高则达到1980元。“证件照”的天价，无疑是由毕业学子们抬高的，一定程度上说明了毕业学子“临时抱佛脚”的心态，将“赌注”放在了精美的简历]]> 求职面试 Thu, 03 May 2012 10:48:06 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1009.html 　　NO1：餐厅服务员
　　排在保姆/护工之后的是饭馆服务员。这些人通常工资很低又工作辛苦，每天都有数不清的人告诉他们应该做什么。有10%的工作者在过去一年经历过严重抑郁，而有15%的餐厅女服务员也是这样。
　　莱格博士说“饭馆服务员是个费力不讨好的工作。授受服务的人有时真的很粗鲁，同时这项工作又非常需要体力。人们沮丧时，很难获得工作的能量和动力，但同时又不得不拼命工作]]> 职场动态 Thu, 03 May 2012 10:43:01 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1008.html 职位评价系统通常包括七要素：对企业的影响、任职资格、责任范围、解决问题难度、监督管理、沟通技巧、环境条件。这些因素大多数和个人素质没有多大关系，涉及个人能力的只有“任职资格”和“沟通技巧”两项，总共也只占24%.因此，决定一个岗位在公司重要与否，或者说决定你的薪金高低的是另外五项内容，而评估这五项内容的就是人力资源部组织的岗位评估小组。这个评估小组的成员一般包括HR、财务、公司副总以及基准部门经理（一般是公司人员最多的部门）和被测评部门主管。这些人要用两个月甚至更长的时间才能做好公司的岗位测评，拿出薪酬体系调整的方案，纳入所谓的“职级图”。职级图将公司所有岗位的薪金]]> 薪酬福利 Thu, 03 May 2012 10:39:40 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1007.html 5月10日起，实名制车票丢失后将可以挂失补办。挂失补票须交2元手续费。按照以前的规定，如果旅客丢了实名制车票，无法挂失，也无法再购买该乘车日期，该车次的车票。只能购买其他乘车日期，其他车次的车票。另外，为规范旅客实名制购票乘车秩序，在验票过程中，发现票、证、人不一致的情况后，将按无票处理.

昨日，记者从铁道部获悉，本月10日起，实名制车票丢失后将可以挂失补办。挂失补票须交2元手续费，新车票票面注有“挂失补”字样。

　　三种情况不可办理补办

　　铁道部表示，铁路实行车票实名制，对保证铁路运输安全、遏制倒票行为发挥了积极作用，社会各界和广大旅客普遍认可和支持，同时]]> 综合新闻 Thu, 03 May 2012 10:35:32 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1006.html     缘起：小学三年级补7门课
    “我儿子考清华大学”是工程师父母嘴边的常话
    瘦弱单薄，戴着一副300度的近视镜，走到哪都要背着10多斤的大书包——面对眼前这个与普通孩子没啥区别的8岁男孩，记者很难把他与心理疾病联系到一起。
    可是，随着接触的加深，宾宾的种种怪异之处开始一一展现：]]> 综合新闻 Thu, 03 May 2012 10:32:02 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1005.html 　　有一个趣的调查。875位接受调查的人力资源主管中，60%表示会在面谈时对薪水保留一些弹性，只有30%说绝对不能调整，其余10%要视对方的态度而定。 另外一个调查则发现，高达80%的人力资源主管是愿意跟面试对象好好沟通薪水的。他们甚至并不排斥要进行一点“谈判”。
　　勇于对薪水发出声音
　　俗话说，“会吵的人有糖吃”，在谈薪水这件事，不能说是100%对，但对你的薪水发出声音，我认为是正面的，至少你的主管会多纳进一个考虑的因素]]> 职场动态 Thu, 03 May 2012 10:28:30 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1004.html 　　由科技部重大专项办公室和国务院学位委员会办公室联合举办的“面向国家科技重大专项培养工程博士高校—企业对接会”在京召开，100多名参会者为面向国家科技重大专项就联合培养工程博士初步达成合作意向。
　　我国“工程博士专业学位”经国务院学位委员会审议通过，获准设置，至此我国博士层次专业学位已经增加到5个种类，它是将高层次的人才培养与国家重大需求相结合的一种新型专业学位。2011年10月，国务院学位委员会将24所高校和中科院研究生]]> 就业指导 Thu, 03 May 2012 10:21:22 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1003.html 　　德国：农学位列十大最火专业
　　德国政府对农业从业者的要求很高
　　德国《经济周刊》一项调查显示，农业学是德国“10个最受欢迎的大学专业”之一。德国哥廷根大学入学部的一位负责人对《环球时报》记]]> 人事动态 Thu, 03 May 2012 10:18:21 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1002.html 改革开放以来，许多单位采取招聘的方式挑选优秀人才，这不仅为人才平等竞争和合理使用创造了必要的社会环境，也对国民经济的发展起到了促进作用，但在招聘工作中也还存在着一些问题。个别单位擅自在社会上招聘人员，借以牟取不正当的经济利益，影响了招聘工作的顺利进行。为完善人才招聘管理政策，保证人才招聘工作的健康发展，现作如下通知：

一、招聘工作要坚持公开、平等、竞争的原则，按照国家规定的人才合理流向和实际工作需要，合理确定招聘对象，注重挖掘本地区、本部门的人才潜力，避免造成新的人才积压和浪费，以利用充分发挥人才作用。

二、招聘工作要有组织有领导地进行，除国家已有]]> 政策法规 Thu, 03 May 2012 10:13:11 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1001.html 第一章 总 则
第一条 为公司及时地处理人事争议，保护单位和个人的合法权益，保证单位和个人依法行使权利，维护社会稳定，制定本规定。

第二条 本规定适用于下列人事争议：

（一）国家行政机关与工作人员之间因录用、调动、履行聘任合同发生的争议。

（二）事业单位与工作人员之间因辞职、辞退以及履行聘任合同或聘用合同发生的争议。

（三）企业单位与管理人员和专业技术人员之间因履行聘任合同或聘用合同发生的争议。

（四）依照法律、法则、规章规定可以仲裁的人才流动争议和其他人事争议。

第三条 当事人在人事争议处理中的地位平等，适用法律、法规平等。

第四条 处理]]> 政策法规 Thu, 03 May 2012 10:08:33 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-1000.html

厂区一侧的仓库里，堆放着大量白色的劣质牛油，都用塑料袋装着，堆得有两米多高，有些融化了，流淌到路面上。废弃的牛油、鸡鸭油在这个工厂四处流淌，连水泥地踩着都黏糊糊的。

整个工厂都弥漫着一股酸臭味。在工厂仓库边上，两只油锅正冒着黑烟。一只油锅里黑油正冒着热气，两只黑乎乎的大勺滴着褐色的油污；另一只油锅里，大量的猪油渣、牛油渣混杂在一起，咕咕地翻滚着……

“现在回想起来都忍不住要犯恶心！如果不是亲眼所见，很难想象这些由屠宰场的废弃物、腐烂的皮革、变质的动物内]]> 综合新闻 Wed, 02 May 2012 17:11:33 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-999.html
]]> 综合新闻 Wed, 02 May 2012 16:52:17 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-998.html       与小杨同一天离职的还有他的同事刘自强，2月份上了29天班，他领到的工资单上的数字是33元。
      包括刘自强和小杨，申通洛溪新城分区离职的员工一共有7个人，新老员工都有，他们都是因为公司扣款较多导致工资压低而离开。
      番禺申通分公司是由总经理高富根承包加盟，负责番禺片区业务，高富根又把下属的快递网点转包给其它几个小老板。刘自强认为，其雇主番禺申通分公司太小，管理很不]]> 薪酬福利 Wed, 02 May 2012 16:51:12 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-997.html        1、这家公司没什么了不起——态度傲慢 
       镜头回放：D是海归硕士，金融学专业。在D看来，自己的资历相当有竞争力，对面试也相当有把握。面试一家中小企业时，HR让他把自己的经历简单诉述一下，D三两句说了一下，就说简历上都有。一副不愿多谈的样子，HR的眉毛顿时就皱起来了。
       专家点评：不管自己有多好的资历，或者你]]> 求职面试 Wed, 02 May 2012 16:50:10 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-996.html 　　2、忌缩写：因为外行人往往很难看懂。不要想当然地认为这是人所皆知的事情。 　　
　　3、忌“I”我：因为正规简历多用点句，以动词开头，是没有“我”的。当然若在公司简介中一定要用到一两次，也不是完全不可以。
　　4、忌不利因素：我们讲过简历的原则是不要撒谎，但不写不等于骗人。大家可能还记得前面提到过的“简历中的任何字句都可能成为面试中的话题。”扬长避短的道理，我想大家都是知道的。
　　5、忌“Reference available upon request”：这个短语的意思是如需证明]]> 就业指导 Wed, 02 May 2012 16:49:23 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-995.html “女生对考研的热情一直不减，其实她们不知道，用人单位对求职女生的年龄要求是有心理上限的。”在中国地质大学（武汉）举行的一场招聘会上，山西某企业人事负责人告诉记者一条招聘“潜规则”：对于24岁以上的女生来说，企业招聘时就要打一个问号了。
　　这名负责人表示，由于专业成绩好或是本科毕业后就业不顺等原因，不少女生愿意选择本科毕业继续读研深造。“上进求学本没有错，但其实除了一些紧俏专业外，女硕士不见得比本科时更好找工作。”他说，在他进行企业下个年度招聘时，对女硕士定下的心理预期年龄是24岁以下。“如果再大两岁，刚进单位就面临结婚生孩子，站在企业的角度，可能会对企业今后的工作计划产生影响。”他表示]]> 人事动态 Wed, 02 May 2012 16:47:53 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-994.html 案例回放：王某与某客运公司签订了1998年9月至2002年9月的5年期劳动合同，劳动合同履行至2002年8月时王某被确诊为患有肾结石，需手术治疗。王某在9月份医院住院期间收到公司向其下发的终止劳动合同通知书。王某将客运公司诉上法庭，要求撤销公司终止劳动合同通知书。
　　案例评析：依据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》之规定，企业职工患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和本单位工作年限，给予3个月至24个月的医疗期。依据该规定及王某的工作年限，王某应享受的医疗期为3个月。从本案事实来看，王某的医疗期尚未届满而其劳动合同期限已届满，依据《北京市劳动合同规定》第四十四条，劳动者在规]]> 政策法规 Wed, 02 May 2012 16:40:47 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-993.html 　　狼代表发言：该争取时要争取

　　毕业才三年的张力现任某四星级酒店的客服经理，说起这样的成就，他全归结于自己的“狼性追求”：敢作敢为，勇于争取。刚来部门时，虽然只是普通小职员，但她事事力求尽善尽美。有一次部门开会讨论一个假期客服计划，有公司高层参加，部门主任汇报了计划后，领导询问大家是否有补充，]]> 职场动态 Sun, 29 Apr 2012 10:10:57 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-992.html 　　实习生多半是快乐的，也是惶恐的。快乐，也许因为当上了职场新鲜人，虽然不拿什么钱，至少可以用现实而非想象勾勒未来的职场生涯。惶恐，是因为患得患失，怕做错事，怕被人笑话，怕表现不佳失去录用机会。

　　越惶恐，表现就越容易失准。和朋友谈天，有人讲起一个关于实习生的雷人故事：有个在媒体实习的男生，某天跟着资深记者去采访电视台的一名著名主持人，其人才高八斗、玉树临风，属于小众偶像。眼看就要见]]> 职场动态 Sun, 29 Apr 2012 10:10:04 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-991.html 　　备受关注的公立医院改革被归入差额拨款类别，未来医院需要兼顾公益与市场，业内人士担忧，不同医院受助财政的水平差异可能使医院整体的“非营利”性质变得模糊。

　　此外，包括参与调研的专家和各类事业单位工作人员在内的相关人士都指出，如何分类将是改革的主要障碍，其背后是从业人员的身份博弈。

　　难题一：单位归类难厘清

　　4月16日，经受权发布新]]> 综合新闻 Sun, 29 Apr 2012 10:07:44 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-990.html

采购这个职业，近年逐渐成为热点，让从业人员又爱又恨，个中滋味相当复杂。有人热爱它，因为它能够让人可以建立起自己的人脉，甚至呼风唤雨颇有些江湖大佬的威风感觉;有人厌恶它，在企业中只有相关运营的问题产生的责任其他部门都喜欢往它身上推卸，压力实在很大;有人感觉这个职位是鸡肋，在企业中升职加薪速 度没有其它岗位的快，怎么辛苦别的部门都感觉不到它的价值;有人在这个职位上战战兢兢，因为总感觉背后有很多双眼睛。

　　职业生涯是人生一件大事，需要慎重对待仔细规划。规划得好，人生将轻松愉快精彩纷呈;规划得不好，费时费力，原地打转浪费青春。

　　很少有人在刚刚毕业的时候主动选择从]]> 职场动态 Sun, 29 Apr 2012 10:03:45 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-989.html 　　林佳是个星座爱好者，对星盘有一定研究，于是她就借着给同事“]]> 职场动态 Sun, 29 Apr 2012 10:00:28 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-988.html 　　为80后新人支招

　　初涉职场，处于“断乳期”的80后职场新人，正面临着巨大的转型压力。如何快速突破心理误区，把握职场细节，顺利开展工作，已成为能否成功转换角色、尽快适应新环境的关键。

　　走出两个误区

　　1.个人至上误区

　　很多职场新人刚刚进入职场就开始抱怨，总觉得单位对自己重视不够，在很多方面没有为自己着想。自恃各方面的条件不错，在薪酬、]]> 职场动态 Sun, 29 Apr 2012 09:57:03 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-987.html 　　金融风暴以来，工厂裁员成为许多企业“自救”的方式。在一轮轮裁员潮中，职场新人又首当其冲。记者在天河区各家人才市场采访时发现，去年刚刚毕业的职场新丁是当下找工的主角。他们去年六七月刚走上工作岗位，还没来得及熟悉工作，就在这场风暴中失业。他们已失去了应届生的身份，在校园招聘会里常常会得到冷冰冰的拒绝，他们仅有的工作经验在社会招聘里也显得微不足道，以至于]]> 职场动态 Sat, 28 Apr 2012 13:55:53 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-986.html 　　在我们享受五一小假期，与亲友团聚的同时，部分劳动者仍然坚守着工作岗位。加班报酬又成了坊间热议的话题。许多地方公布了五一假期加班工资计算公式，提醒劳动者维权投诉。不过各地的最低工资标准不同，加班费不同而已。但是劳动部门仅仅重申节假日加班工资的计算方法，提醒用人单位与劳动者，只是对法律精神的重复和强调，并没有多少新意。

　　不得安排职工超时加班、要依法支付加班工资、实物不能抵工资，是重复了多次的法律常识，劳动部门为何还一再提醒和强调呢?主要原因还在于，《劳]]> 综合新闻 Sat, 28 Apr 2012 13:53:58 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-985.html 就拿招聘这一项业务来说，都是HR经理，结果不同，价值不同，获得的报酬也将不同，他们的人生也会不同。

一段HR：“发信息，等消息”。

一段HR经理做的事情是“发信息，等消息”。把招聘信息发出去，然后等待应聘的简历或消息，发布的渠道也许是网站、也许是人才市场，也许是猎头公司，反正是发出去了，把发出去当成结果，那么，这样的HR经理一个月你给多少钱？1000元差不多了。所以，发出信息不是结果，有效简历或消息的回复才是结果。

二段HR ：“紧跟踪，做分析”。

二段HR经理发出信息，还要“紧跟踪，做分析”。每天搜索网上应聘的简历，注意收集来的招聘信息数量多少]]> 职场动态 Sat, 28 Apr 2012 13:48:41 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-984.html 求职明星寸照花1980值吗？

哈市部分高校毕业生为找工作咬牙高价拍“简历照”

就业指导专家：能力“打人”更重要

哈市某高校英语专业大四学生小蕾，最近为了找工作投了几十份简历，但大多杳无音信，多次求职受挫的她，把原因归结为自己的简历不够“打眼”。经同学建议，她决定花高价拍一张“明星寸照”美化简历。小蕾告诉记者，一张“明星寸照”花了她398元，“虽然心疼，但为了找工作豁出去了。”

记者走访时了解到，“证件照”这项各大影楼推出的新服务受到毕业生追捧。在哈市一家专门拍摄“证件照”的影楼里，记者在价位表上看到，一张“证件照”最低9]]> 职场动态 Sat, 28 Apr 2012 13:41:14 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-983.html 综合新闻 Sat, 28 Apr 2012 13:37:41 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-982.html 　　市人社局昨天介绍，全市最低工资标准将由现行三档即870元、750元和710元调整为两档即1050元和950元。

　　同时，非全日制工作小时最低工资标准也由现行的三档即每小时8.7元、7.5元和7.1元调整为两档即每小时10.5元和9.5元。

　　通过这次调整，全市最低工资标准首次突破千元大关，全国排名第15位。目前全国排名最高的是深圳，为1500元，最低的是海南省，为830元。

　　市人社局表示，从5月1日起，全市所有企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户及国家机关、事业单位、社会团体等用人单位，均应按新的最低工资标准执]]> 综合新闻 Sat, 28 Apr 2012 12:02:41 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-981.html 　　身在职场，虽说谨言慎行、全面考虑是职场生活中不变的立身法则，但是只一味说“是是是”的职场“应声虫”恐怕是大家谁也不愿意做的。职场“应声虫”给人们的印象是凡事对老板唯命是从、老好人、没有主见和想法。这样的人虽然可能会赢得上司或老板的欢心，但盲从附和、对重大事情不置可否、拿不定主意，这些特质足以让他们很难与其他人进行很好的团队]]> 职场动态 Fri, 27 Apr 2012 10:07:50 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-980.html 不要见人就发泄情绪

只对有办法解决问题的人发泄不满，是最重要的原则。向同事或毫无裁定权的人发泄情绪，只能使你得到更多人的厌烦。解决方式是：直接去找你可能见到的最有影响力的一位上司，然后心平气和地与上司讨论。假使这个方案仍不管用，你可以向更高层次的上司求助。

抱怨的方式同样重要

尽可能以赞美的话语作为情绪述说的开端。这样一方面能降低对方的敌意，同时更重要的是，你的赞美已经事先为对方设定了一个遵循的标准。记住，听你情绪述说的人也许与你的事情并不相关，甚至不知道情况为何，如果你一开始就大发雷霆只会激起对方敌对、自卫的反应。

控]]> 职场动态 Fri, 27 Apr 2012 10:06:20 +0800 http://www.059151.com/article/article-newsid-979.html 人力资源和社会保障部25日发布，一季度末我国城镇登记失业率为4.1%，自2010年三季度起连续七个季度保持不变。